[経世済民121] ビールにガソリン…政府主導の「値上げ強制」にイオンが反旗！ 官民「物価戦争」のゆくえ（現代ビジネス） 赤かぶ
6. 2017年5月20日 07:22:13 : TSofSKxXrY : LWpRPknKQKQ[1]
低価格だけでなく質もちゃんと考えてほいしよね。
https://matome.naver.jp/odai/2138344201366219901

まともな商品をつくろうとすればある程度のコストはかかる。
日本の流通業者は価格しか見ていない。

http://www.asyura2.com/17/hasan121/msg/689.html#c6

[経世済民121] 日本の社会保障制度の致命的欠点。保険のプロが示した3つの解決策とは？（ＢＥＳＴ ＴＩＭＥＳ） 赤かぶ
2. 2017年5月20日 07:38:03 : TSofSKxXrY : LWpRPknKQKQ[3]
＞つまり、年齢に関わりなく働ける人は全て働いて負担し、給付も年齢に関わりなく困っている人に集中するという考え方です。

そもそも定年まで働けるか自体わからないんだけどね。
定年前にリストラされる可能性もあるし。

＞例えば医療の自己負担は全年齢3割で均一、但し、シングルマザーなど困っている人は1割に、ということです。

そういう特定の「福祉カテゴリー」に属する人だけを優遇するからおかしくなる。
一定化の低所得者とすればよい。

＞負担を上げて、「中負担・中給付」もしくは「大負担・大給付」にシフトすること。つまり負担と給付のバランスを回復することが根本です。

これはその通りだな。
租税・社会保険料の国民負担率が低いことを国民は忘れている。
ただし、サラリーマンではなく国保・国年保険料は定額ないし定額部分が多いから
低所得者には負担が重い構造であることには注意が必要。

＞定年制の廃止や

管理職になって現場を離れた人間をどうするのかだよな。
会議に出てなにかちゃちゃを入れるだけの人では若手が迷惑。

＞医療費の自己負担全員3割

全世代一律ならば２割ないし２割５分でできるんじゃない？

＞豊かな高齢者には年金を払わないことなどです。

「豊かな」の定義がわからないけど、社会保険制度である以上無理では？
保険料徴収時に報酬比例徹底ないし累進性とするか、
死亡時相続税で「返還」が現実的だろう。

http://www.asyura2.com/17/hasan121/msg/684.html#c2