我々の世代が若い時で言えば、ワープロ、ファックス、コピー機に戸惑う上司という感じだが、その比ではなくゲーム世代でなければデジタル的なやり取りについていけない訳で、いくら竹槍の使い方に熟練していてもＢ２９には勝てないのと一緒で、もはやこれまでという割り切りが必要で、それよりも社会が我々五十代に求めている事は何かと管理職の最後の仕事として深く大きく考える事で、それは介護問題を我々が故郷に帰って解決する、年金を十年分放棄する事で下の為に当座の年金制度を延命させる、 にわかに浮上した食糧危機を解決する為に就農、寂れ果てた故郷を再生する為に同窓起業という事で、故郷はまだまだ古くなった大卒五十代のスキルを必要としている訳で、中年は死なず東京を捨て去るのみという事で、東京一極集中を我々五十代が終らせる事である。 　

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