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寄らば大樹と言うかスケールメリットと言うか、一人で何かやって上手くいけば苦労はなく、四十代リストラ時代の到来に備えてという事だと思うが、それよりも桁外れのリストラが恒常化するのだから、その者達がどうなるかを考える事で、大多数は東京に居場所がない事を悟り、干し葡萄になったお母ちゃんのおっぱいを思い出して故郷に帰る訳で、故郷の方もウェルカムで、それが五人十人ではなく百人千人になるのも時間の問題で、それを見た役場や地銀や農協の幹部はピコンと閃き、同郷同窓で巨大な人材派遣会社を作れば東京の仕事を取ってこれるのではないかとなる訳で、上場八十社の一万五千人リストラなど序の口で、地方にしてみれば千載一遇の大チャンスなのである。
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