障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然（日刊ゲンダイ）赤かぶ

障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然（日刊ゲンダイ）
http://www.asyura2.com/18/senkyo253/msg/633.html
投稿者赤かぶ日時 2018 年 11 月 14 日 21:00:05: igsppGRN/E9PQ　kNSCqYLU

障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然
https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/241647
2018/11/14　日刊ゲンダイ

水増しが最も多かった国税庁（Ｃ）日刊ゲンダイ

　霞が関の無責任・大甘体質極まれりだ。

　中央省庁の障害者雇用水増し問題で、障害者雇用促進を所管する厚生労働省が職員の処分を見送る考えを示したことに続き、国税庁、総務省、経済産業省、法務省も職員を処分しない方針であることが分かった。

　国の行政機関のうち水増しが最も多かった国税庁は、処分しない理由について「意図的な数字操作ではなく、事務上のミスのため」だという。総務省は「不正の意図が確認されなかった」、経産省は「組織全体の対応に不備があったためで、職員個人の処分は検討していない」としている。

　他も、財務省は「長年続いてきた問題で、特定の誰かの責任を問うのは難しい」、内閣府は「処分よりも反省し、再発防止の取り組みを進める」としており、どこも責任は一切不問のまま幕引きとなりそうだ。

　民間は罰金まで取られるのに、役所が処分ナシとは呆れてものが言えない。

中央省庁の障害者雇用水増し問題で、障害者雇用促進を所管する厚生労働省が職員の処分を見送る考えを示しました。これに続き、国税庁、総務省、経済産業省、法務省も職員を処分しない方針であることが分かりました。 https://t.co/nr8dDGs2kz #日刊ゲンダイDIGITAL #日刊ゲンダイ
— 日刊ゲンダイ (@nikkan_gendai) 2018年11月14日

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財務省「長年続いてきた問題で特定の誰かの責任を問うのは難しい」内閣府「処分よりも反省し再発防止の取り組みを進める」とどこも責任は一切不問のまま幕引き。
民間は罰金まで取られるのに役所が処分ナシとは。
— 文鳥さんぶんちょうさん ( ⁰⊖⁰) (@komatsunotsuma) 2018年11月14日

各省庁の処分しない理由を見る限りは、水増しは「組織的」だったということですね…。一個人を処分するのはできないし、処分したなら、なおさら怖い。とかげの尻尾切りになってしまうから…。：障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然 https://t.co/uTBKR1HQRL #日刊ゲンダイDIGITAL
— Tくんパパ (@kenji1761) 2018年11月14日

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【民間は罰金まで取られるのに、役所が処分ナシとは呆れてものが言えない。Ｂｙ日刊ゲンダイ】
— 猫の親＠政治は生活 (@nekonooya) 2018年11月14日

"民間は罰金まで取られるのに、役所が処分ナシ"
無責任安倍政権ならではの出来事だ。

国家公務員も議員も、世界と比べると２倍、３倍もの報酬を得ているのだから、この機会に、半分に減らすのが良い。

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日刊ゲンダイ
— 加勢　仁 (@kase_jin) 2018年11月14日

組織全体の不備だから個人は処分しないって？個人の集まりが組織だろ！国民舐めるんも大概にさらせよ！！これだから公務員なんて信用できねえんだわ。
障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然 https://t.co/262JP6dtua #日刊ゲンダイDIGITAL
— パニッシャー (@bastardll) 2018年11月14日

下々は黙っておれ！って感覚なんだ！これからは税務署などからの罰金としての追加料金は払わないでよいのでは？➡障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然 https://t.co/kw4zWVH5cA #日刊ゲンダイDIGITAL
— 大植哲弥 (@WanderingShip) 2018年11月14日

相手が障害者なら大したことがない？働く権利を奪われたのも人間です。二重の差別ではないですか。

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— ペトルーシュカ (@misererenobis2) 2018年11月14日

1. 赤かぶ[1345] kNSCqYLU 2018年11月14日 21:11:50 : jgP8M3g5HI : WzItY4dVHi4[760] 報告

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障害者雇用水増し、厚労省は職員処分せず　口頭注意に
https://digital.asahi.com/articles/ASLCF35BNLCFULFA006.html?iref=pc_ss_date
2018年11月13日11時24分　朝日新聞

　中央省庁の障害者雇用数水増し問題で、障害者雇用制度を所管する厚生労働省が同省職員を処分しない方針を固めたことが１３日わかった。原因を検証した第三者委員会は、厚労省から各省庁への制度の周知に不手際があったと指摘したが、厚労省は長年続いた不手際の責任を個々の職員に問うのは難しいと判断した。

　この日の閣議後会見で、根本匠厚労相は「二度とこのような事態を生じさせず、障害者雇用の推進に全力で取り組むよう、事務次官と職業安定局長に（口頭で）注意と指導を行った」と説明。全部局の幹部にも、障害者を雇用する行政機関の手本となるよう取り組むことを口頭で求めたと述べ、一連の問題について自ら対応したと強調した。

　ただ、職員への処分について問われると、「大事なのは責任を自覚し、再発防止や法定雇用率の達成に向けて取り組むことだ」と述べるにとどめ、処分をする考えは示さなかった。

　一連の問題では、健常者の職員を恣意（しい）的な解釈で「障害者」と見なす水増しが横行し、中央省庁２８機関で計３７００人が不適切に算入されていた。制度を所管する厚労省の職員が処分されないことには、障害者団体や野党が批判を強めそうだ。

こういうの許されるんなら、みんな不手際だわ。 😡 「長年続いた不手際の責任を個々の職員に問うのは難しい」 ⇒ 障害者雇用水増し、厚労省は職員処分せず　口頭注意に：朝日新聞デジタル https://t.co/LYXKa65Zbs
— Kazuya Takagi (@kazuya999) 2018年11月13日

ふざけたことを言うな👎
厚労大臣は何してんだ、こんな理屈が通るのか🤬
障害者雇用水増し、厚労省は職員処分せず　口頭注意に：朝日新聞デジタル https://t.co/9mFW7I5FbT
— kazuma matsuo (@kmatsuo1954gmal) 2018年11月13日

故意じゃくてたまたま一人が位ならまだしも。恣意的に長期で複数がなら処分はいるのでは。民間を取り締まっている管理側でしょう(・ω・) 障害者雇用水増し、厚労省は職員処分せず　口頭注意に https://t.co/XrLadp5ufq #スマートニュース
— eng_trainee (@TraineeEng) 2018年11月13日

2. 2018年11月14日 21:32:56 : y8L9kVYhoA : 3ORG0D6ep2g[4] 報告

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まったく呆れてものが言えない。

こういうのを泥棒が警察をしているようなものだと言う典型的な例だ。

3. 2018年11月14日 21:38:18 : 5OzOFYMUDs : LV8VexQ9lAM[370] 報告

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『まぁ、最低でも“民間企業並みの罰金"は払ってくれないと、大半の国民は納得しなよ！』

「法律に書かれていないから…」は言い訳・免罪符にはならいって。
単なる「法律の不備」であって、＜ヘドロ姦荒庁・痴呆自治体＞だけが違法行為を赦される根拠にはなり得ないのである。
罰金の原資？んなこたぁ、てめーらで考えなよ。関係者・責任者全員の“頭割り"でよかんべぇ？

4. 赤かぶ[1347] kNSCqYLU 2018年11月14日 21:41:28 : jgP8M3g5HI : WzItY4dVHi4[762] 報告

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国税庁「意図的な数字操作ではなく、事務上のミスのため」
総務省「不正の意図が確認されなかった」
経産省「組織全体の対応に不備があったためで、職員個人の処分は検討していない
官僚って何！
障害者雇用水増し職員中央省庁は続々「処分せず」のア然 https://t.co/pE1MSlqKSS #日刊ゲンダイDIGITAL
— 山姥 (@sabimike77) 2018年11月14日