http://www.asyura2.com/11/genpatu18/msg/846.html
Tweet |
東京電力産の放射性廃棄物が日本中にまき散らされて人生が狂わされた人々が多数存在しているにも関わらず東電社員に冬のボーナスが支給される。
http://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20111201/ecn1112011540007-n1.htm
冬のボーナス“主要26社”一挙公開!ワケあり東電、大王製紙は?
2011.12.01
いよいよ冬のボーナスシーズンが近づいてきた。今年は東日本大震災や超円高、欧州危機にタイ洪水など厳しい条件が重なったが、意外にも前年より支給額が増えている大企業が多い。東京電力や大王製紙、日本航空といったワケあり企業の動向も気になるところ。注目企業26社のボーナス支給額を一挙公開する。
東京電力の一般職(組合員)への支給額は、基準内給与1カ月分。額にすると37万4000円となる。前年冬の84万4000円から約55%減で、この夏の支給額40万1000円からも3万円近く減少した。
福島第1原発事故を起こし、国や電力会社が出資する原子力損害賠償支援機構から賠償金支払いの支援を受けている同社は決算も巨額の赤字を抱えている。
「原子力事故により広くご迷惑をおかけしていることや厳しい経営状況などを踏まえた。組合員は年収ベースで20%の減額を実施することにしており、賞与についても減額している」(広報部)と減額の理由を説明している。
カジノの借金をグループ企業からの借り入れで穴埋めしたとして、前会長が会社法の特別背任容疑で逮捕されたことで大揺れとなった大王製紙の支給額は60万円と、昨年冬の実績から微減にとどまった。
昨年1月に会社更生法を申請した日本航空は、2009年夏からボーナス支給を見送っていたが、この夏に1カ月分を支給、そしてこの冬は1・5カ月分に増額した。「現在のJALの置かれた立場は十分理解しているが、上期に更生計画を大きく上回る実績を達成できた背景には社員努力があること、また再上場を見据えた今後の業績達成のためには更なる社員の頑張りが必要」(広報部)と説明している。全日空の支給額も昨年冬から50%増加した。
前年から約19万円も増えたのが建設機械メーカーのコマツ。新日本製鉄も業績の改善を受けて支給額が増加した。
円高や欧米経済の変調、震災など輸出メーカーには逆風続きだったが、この冬の支給額は総じて堅調だ。
自動車大手ではトヨタ自動車とホンダはほぼ横ばいで、日産自動車は90万円台まで上昇した。
電機メーカーでは日立製作所や三菱電機も2ケタ増となった。
2012年3月期で4期連続最終赤字となる見通しのソニーも約15万円増の97万円。「業績連動方式ではないが、毎期のエレクトロニクス業績を水準決定の大きな要素としている」(広報センター)としており、2010年3月期の同部門の業績が好調だったことが増額につながったようだ。
それにしても、これだけ経済状況が厳しいのにボーナスが増えている企業が多いのはなぜなのか。
第一生命経済研究所主席エコノミストの新家義貴氏は「大企業では震災前の2〜3月ごろに年間の支給額が決まっているところが多い。2011年3月期はリーマン・ショックからのリバウンドで利益を伸ばした企業が多いのでボーナスの支給額も増えている」と解説する。
だが、新家氏の予測では、中小を含む民間企業全体でみると、支給額は平均37万円と前年比マイナス1・6%と3年連続で減少すると見込んでいる。「中小企業は業績の変化が早く反映されることが多い」ためだ。大半のサラリーマンの実感はこちらだろうか。
それでは来年夏の支給状況はどうなるのか。
新家氏は「大企業も今年度の業績が良くないので下がる可能性がある。中小も引き続きぱっとしないので、マイナスになる可能性もある」とみる。本当に厳しくなるのはこれからということか。
-----------------------------
http://media.yucasee.jp/posts/index/9603
東電社員が詐欺、また45歳
最終更新:2011年11月23日 12時35分
東京電力社員がこのたび東京都内の店舗で商品の値札を張り替えるという詐欺事件を起こし、3月11日の東日本大震災以降で詐欺事件は2件目となった。なぜか容疑者2人とも45歳という点で共通しており、いずれもそこまで金に困っているのか、と首をかしげる事案だ。
◆11月 福島第一原発の副長が、東京都内の店舗で、衣服の値札を安いものに付け替えて購入したとして詐欺の現行犯逮捕された。4点の商品総額は10万2500円だったが、1万6000円で購入していたという。
◆5月 品川支社大田営業センターの主任が、暴力団幹部らと交通事故を偽装して、保険会社から約470万円の保険金をだまし取ってとして詐欺の疑いで警視庁に逮捕されている。※交通事故自体は何年か前に起こしている。
同社は、社員平均40.6歳で、年収758万円となっている。管理職であれば、もっと高いと思われるが、ただ2人とも年齢だけでなく、管理職ではないという点でも共通している。ボーナスが往時よりも減少するのは目に見えているが、それ以前に身分が保証されないのでは。
この記事を読んだ人はこんな記事も読んでいます(表示まで20秒程度時間がかかります。)
▲このページのTOPへ ★阿修羅♪ > 原発・フッ素18掲示板
スパムメールの中から見つけ出すためにメールのタイトルには必ず「阿修羅さんへ」と記述してください。
すべてのページの引用、転載、リンクを許可します。確認メールは不要です。引用元リンクを表示してください。