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「退職管理基本方針」判明 本末転倒「内下り」 高級官僚を保護(産経新聞)
http://www.asyura2.com/10/senkyo85/msg/527.html
投稿者 最大多数の最大幸福 日時 2010 年 5 月 01 日 14:03:18: d1qFhv8SE.fbw
 

>出世レースから脱落したキャリア官僚を
>「高位の専門スタッフ職」として保護し、高給も保証される内容だ。

 いつまで、こんな間抜けな仕組み作りを、延々と議論しているつもりだ??
 出世レースから脱落した奴なんか、年収300万〜400万ぐらいで充分だろ。
 民間企業なら、これが当たり前だ。
 ぬるま湯公務員は、もっと、現実を知れよ。
 民主党も、いい加減、腹をくくれ。
 万人にとって、都合の良い政策など、なかなか無いのだ。
 我慢させるべき奴には、ちゃんと我慢させないとアカンやろ。

*******************************

「退職管理基本方針」判明 本末転倒「内下り」 高級官僚を保護(産経新聞)
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100501-00000065-san-pol

「国家公務員の人件費2割削減」を公約に掲げる民主党政権で、高級官僚の“保護政策”とも言える方針案が判明した。政府がとりまとめた「退職管理基本方針」原案は、各省庁内の出世レースから脱落したキャリア官僚を「高位の専門スタッフ職」として保護し、高給も保証される内容だ。政府は地方組織を中心に新規採用の抑制方針を明らかにしたばかりだが、今回の方針が正式に決まれば、若手官僚は減り、高給取りのロートル官僚ばかり増える「本末転倒」の公務員制度改革となりかねない。

今回の方針案とりまとめの発端となったのは、「天下り斡旋(あっせん)禁止」という民主党政権の大方針だ。

 これまで出世レースに敗れたキャリア官僚は、省内で肩たたきにあい、高額の退職金を懐にして所管する独立行政法人や政府系公益法人などに天下った。

 だが、天下りが禁止されると幹部官僚が省庁内に大量に居残るのは自然の理。そこで「高位の専門スタッフ職」という新設ポストを設ける“内下り”ルートを開発したのだ。あるキャリア官僚は「背に腹は代えられない」と本音を漏らす。

 問題は、新設ポストで省内に居残るキャリア職員の給与について「ポストに対応した水準を人事院に要請する」とされている点だ。人事院がこれに応じれば、国家公務員の人件費抑制の方針に逆行する。

 若手を中心とするノンキャリア組では、民主党政権が「人件費2割削減」の公約の体裁を保つために「まずノンキャリの人件費が切り捨てられるのでは」との懸念も広がる。

 そもそも、民主党政権の公務員改革に対するスタンスに疑問符がついたのは、今国会に提出されている国家公務員法改正案の内容が、あまりにも骨抜きだったからだ。

 自公政権で検討された国家公務員の定数管理や給与水準の決定権を総務省や人事院から「内閣人事局」に移す方針は現政権の法案に盛り込まれず、「人件費抑制」を担保する内容にほど遠い。

 政府は今後、仙谷由人国家戦略担当相と原口一博総務相を中心に最終的な退職管理基本方針をまとめるが、「既得権益の保護」で意思統一されたキャリア官僚にどう対峙(たいじ)するか手腕が試されている。 
 

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コメント
 
01. 2010年5月01日 14:15:55: EaVvoHP0Ws
みんなの党の公務員改革の主張が民主党と違うのは以下の点だ。
すなわち労使交渉はもちろんやるが、人件費が下げられないならリストラを断行すると宣言している。非労組員の官僚と言えども例外では無い。
これは民間大企業の手法。民間では赤字が膨らむと給与水準を下げ併せてリストラ希望退職を募るのが普通。
これで人件費を抑え、組織を活性化させ同時に国際競争力をつけて行く。
民間大企業の多い首都圏では大いに賛同を呼ぶ政策。
このまま民主政権が公務員人件費削減に手を着けなければ支持率はさらに低下するだろう。

02. 2010年5月01日 15:34:27: Z3raMH9tFY
01どうかな。
無知から来てるのだろう。
既に、日本もアメリカも経済破綻している。
政府の誤魔化しだけだ。
付けは、払わなければならない。
酷蔡は(国債)、末期状態だ。
江戸時代、通い帳と云うのがあったろう。
人件費抑制には、発展は無い。
人は城、人は石垣。
喜美は、死するが一番。
それが、小泉(北朝鮮ハーフが言った)新自由?侵不幸路線。

03. 2010年5月01日 17:03:17: wdc5AWjRBI
>>01
>このまま民主政権が公務員人件費削減に手を着けなければ支持率はさらに低下するだろう。

そのとおりだ。
しかし、民主党にはそれができない。
連合がバックについているからだ。

公務員制度改革ができるのは、みんなの党ぐらいだろう。
支持率が上がる理由もわかる。

02はただのバカ。
デフレの時代に公務員の人件費を削減しないでどうする。
民主党でさえ、それがわかっているから公務員人件費2割削減をマニュフェストに掲げたのだ。(結局は連合が怖くてできないのだが)


04. 2010年5月01日 17:24:32: Yfxy7ql7SE
リストラするくらいだったら公務員一律まず1割給料カットでもすれば簡単なのに・・民間の給料はこの不景気で1割減どころではすんでいないと思う

連合は日本の経済社会の害虫だ


05. 2010年5月01日 17:59:03: tl37S7e95M
高位の専門スタッフ職にするからアカン。
「低位の専門スタッフ職」にしなはれ。3百万で文句ないやろ。
いやなら辞めなはれ。

06. 2010年5月01日 18:00:50: EaVvoHP0Ws
>リストラするくらいだったら公務員一律まず1割給料カットでもすれば簡単。。。

それが出来る位なら誰も苦労しない。
数年前に国家公務員地方給の4%カットをするだけでもどれだけ自民政権が苦労したか。またその見返りに都市圏の調整手当てを付けた。
東京は14%で実は逆に給与が上がった。
これでも不満プンプンだった訳だから1割も給与カットしたら暴動が起きるだろう。
よって国家公務員の給与カットは無理。
人件費の削減は人員リストラしか無い。
今年から新規採用半減だそうだからこれしかないだろう。
10年もやれば総人件費2割カットは可能。



07. 最大多数の最大幸福 2010年5月01日 18:22:11: d1qFhv8SE.fbw: 77FnYqzWSE
 阿修羅掲示板は、マスコミ批判には、山ほどの賛同コメントと拍手が送られるのに、
 公務員の悪行三昧に対しての追及は弱いよな。

 税金として、強制的に自分たちの財布からカネを抜き取って行く公務員連中を
 叩く方が、明らかに大事なことだと思うのだが。


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