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【毎日、技能労務職>財務省が人件費削減を要求】(東大法学部卒〜高卒まで、宦官の年金・給与を二流大企業並に落とすべきです)
http://www.asyura2.com/09/lunchbreak31/msg/459.html
投稿者 小沢内閣待望論 日時 2009 年 11 月 30 日 10:15:05: 4sIKljvd9SgGs
 

http://blogs.yahoo.co.jp/justice2003tikyuusaisei/27302609.html
技能労務職>財務省が人件費削減を要求 「自治体は高給」 傑作(0)
2007/11/10(土) 午後 4:46無駄地方自治 Yahoo!ブックマークに登録 <技能労務職>財務省が人件費削減を要求 「自治体は高給」
11月10日15時3分配信 毎日新聞

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20071110-00000058-mai-pol

 財務省は、民間に比べて高給と指摘されている地方自治体の清掃職員や電話交換手、学校給食員など技能労務職員の人件費を削減するよう総務省に求める方針を決めた。総務省などの調査では、年収が民間の2倍程度に達しており、政府の「骨太の方針07」で「可能なものは08年度から取り組む」とした地方公務員の人件費削減の第一歩として、これらの職種で給与水準を見直す。


 ただ、自治体側には一般行政職との均衡を重視する考え方もあり、どこまで削減が進むかは未知数だ。


 総務省は今年7月、清掃職員や運転手など主要7業種について、47都道府県・15政令指定都市の職員6万6700人と、同じ職種の民間の給与水準を初めて比較した。その結果、自治体の技能労務職の平均月給は民間に比べ

1.4〜1.8倍、ボーナスを含む年収では約2倍


財務省も都道府県の22万6339人の年収を調査したところ、634万4000円となり、民間の全国平均395万2000円の約1.6倍だった。都道府県別では、沖縄で2.43倍、青森2.14倍、福岡2.06倍となるなど、2倍以上が5県に上った。


 07年度の地方財政計画によると、地方公務員の人件費は22兆5000億円と一般歳出(65兆7000億円)の3分の1以上を占めている

≪地方財政の硬直化の一因。

自治体のサービスをすべて、公務員でやる必要があるかどうか。

 自治労の考えだろうが【一般行政職との均衡を重視する考え方】、一般大衆はなっとくするか。

交付税減らされたせいと、高コスト体質の人件費はそのまま、労働貴族。

国の財政、もの余裕がない。

 公僕は住民のために存在するのに、公僕の既得権益守るのが目的になってきた。

コレにメスをいれなければ。≫

 

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