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http://ameblo.jp/warm-heart/entry-10090750513.html から転載。
2008-04-23 22:40:22
gataro-cloneの投稿
<生かさぬように殺さぬように>若者100万人を正社員化 諮問会議で雇用戦略議論【共同通信】
テーマ:格差問題
マッチポンプとはこやつらのために用意された言葉だろう。これまで新自由主義路線を突っ走り、規制緩和を主張してやりたい放題をしてきた連中が民間議員となって経済財政諮問会議を牛耳ってきたのだが、この諮問会議が今度は何と!「若者100万人を正社員化する」を目標にした新雇用戦略案を討議するというのだ!冗談もほどほどにせい!誰が一体これほどまでの「格差社会」を作ったのだ!呆れるばかりのマッチポンプぶりではないか!まさに現代版「生かさぬように殺さぬように」だ! ============================================ http://www.47news.jp/CN/200804/CN2008042301000764.html 若者100万人を正社員化 諮問会議で雇用戦略議論(共同通信) 福田内閣の成長戦略の柱となる新雇用戦略は、若者や女性、高齢者の働く機会の拡大を提唱。企業が実施する職業訓練の評価や履歴などを記入し、就職に役立てるジョブカードの普及などでフリーターを2010年までに11万人削減し、170万人にする数値目標を明記した。 バブル経済崩壊後の就職氷河期に正社員になれなかった人ら、雇用が不安定な若者100万人を3年間で正社員にする目標を最終案で付け加えた。職業訓練を提供する企業への助成を拡大。また若者を試行雇用する企業への支援制度では、対象者の年齢の上限を上げる。 保育サービスの利用を広げる「新待機児童ゼロ作戦」などを展開し、25−44歳の女性の雇用を3年間で最大20万人増やす。また希望者全員が65歳以上まで働ける企業の拡大などを通じて、60−64歳のシニア層の雇用を100万人増やすことを目指す。
びっくりマークだらけの文章になるが、お許しを願いたい。
政府の経済財政諮問会議が23日開かれ、今後3年間にフリーターら若者100万人の正社員就職を目指すとした新雇用戦略案を舛添要一厚生労働相が提出した。
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