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アサヒコムのサイトを見ていたら、こんな翻訳業務補助業務の募集をみました。
条件を見ていて、思いましたが、これって、年齢差別の例外規定のどれに当てはまるのでしょうか。年齢給ではないし。法律に詳しい人、教えてください。もし、違反なら、電話でもして、抗議したいです。実は昔、やはり朝日新聞社が、記者を募集していた時、給料も決まっており、おかしいと思って、電話で抗議したことがあります。 その時は、会社で、問題にして、話しあいますとか、言っていましたが。
就職における年齢差別は、いくら、年齢は個人に平等にやってくるから、性別や、人種、門地による差別とは違うとはいえ、一定年齢過ぎたら、努力や、スキルに関係なく、働くな、ということで、深刻な差別だと思います。 一定年齢過ぎたら、死んでもいいということでしょう。 たいへんな問題です。日ごろから、こういう 差別に敏感な(ふり?)朝日新聞の関連会社が、こうでは、さすが、木村愛二さんの言葉を借りれば、似非紳士朝日であると思ってしまいます。
http://www.asahi.com/information/release/TKY200503290217.html